Herzlich Willkommmen! Ich bin Annett Kleemann.
Annett Kleemann JobcoachingAP
Das JobcoachingAP ist eine arbeitsplatznahe Unterstützungsmaßnahme. Das Kürzel „AP“ steht für „am Arbeitsplatz“ und beschreibt, dass das Coaching direkt im Betrieb und während der Ausübung der Tätigkeit stattfindet.
Mein Ansatz
Das Ganze im Blick
Ich bin fest davon überzeugt, dass eine erfolgreiche Teilhabe am Arbeitsleben mehr erfordert als die bloße Anpassung eines Schreibtischs. Mein Jobcoaching folgt einem klaren, praxisorientierten Phasenmodell:
Selbstintegration (Die Analyse)
Als „Kollegin auf Zeit“ arbeite ich aktiv im Unternehmen mit. Nur so kann ich die Arbeitssituation, die Abläufe und das soziale System wirklich von innen heraus verstehen, statt nur theoretische Ratschläge zu geben.
Analyse
Interventionsphase (Die Lernphase)
Auf Basis dieser tiefen Analyse kreieren wir gemeinsam konkrete Lösungen. Hier werden Hilfsmittel eingeführt, Arbeitsstrategien erprobt und Methoden wie das Jobcarving angewandt, um den Arbeitsplatz optimal an die Bedürfnisse anzupassen. Hier erfolgt das Lernen im Betrieb.
Lernen
Systemisches Coaching vs. Beratung
Mein Ansatz grenzt sich bewusst von der rein psychologischen Krisenintervention oder der klassischen Unternehmensberatung ab. Es geht um das präzise Übereinbringen von individuellen Potenzialen und betrieblichen Anforderungen direkt am Arbeitsplatz.
Coaching
Mich motiviert es täglich, verborgene Potenziale auch in festgefahrenen Situationen sichtbar zu machen und neue Chancen zu kreieren – für eine Arbeitswelt, in der Gesundheit und Leistungsfähigkeit Hand in Hand gehen.
Gemeinsam neue Wege gehen – mit professioneller Unterstützung
Haben Sie das Gefühl, dass eine Situation am Arbeitsplatz festgefahren ist? Wissen Sie nicht was ihr Kollege/ihre Kollegin nach Erkrankung noch leisten kann? Als Expertin für berufliche Teilhabe begleite ich Sie nicht nur inhaltlich, sondern auch administrativ:
Behördenmanagement
Ich vermittle Ihnen oder ihrem Mitarbeiter mit Unterstützungsbedarf die Ansprechpartner für die Beantragung von möglichen Förderleistungen bei zuständigen Ämtern und Leistungsträgern.
Fördermöglichkeiten
Gemeinsam klären wir die Voraussetzungen für die Leistung des Jobcoachings am Arbeitsplatz und ich helfe Ihnen bzw. ihrem Mitarbeiter aktiv bei der Antragstellung z.B über den IFD.
What Clients Say
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Business Owner
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Alex Johnson
Product Lead
From the Blog
Exploring design, development, and creative workflows.
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Hallo Welt!
Willkommen bei WordPress. Dies ist dein erster Beitrag. Bearbeite oder lösche ihn und beginne mit dem Schreiben!
More Than Just Design Skills
You won’t just be working with tools or templates—you’ll be working with a thoughtful, human approach.
Every project is shaped with intention, care, and a clear purpose.
Integrity
If doing the right thing takes more time, effort, or revision, I’m committed to it. Quality and trust always come before shortcuts.
Curiosity
Exploration is part of the process. I test ideas, challenge assumptions, and learn through experimentation to find the best solution—not just the fastest one.
Clarity
Simple systems and clear structures lead to better results. I focus on removing noise so the message and experience stay strong.
Bold Thinking
When subtle isn’t enough, I’m not afraid to push boundaries. Strong ideas deserve confident execution that makes an impact.
Fuel
Powered by endless cups of tea—sometimes with ginger, sometimes with cardamom. A quiet ritual behind focused work and long creative sessions.